医院护士演讲稿

时间:2024-09-25 16:09:41
有关医院护士演讲稿模板集锦6篇

有关医院护士演讲稿模板集锦6篇

演讲稿具有观点鲜明,内容具有鼓动性的特点。在充满活力,日益开放的今天,演讲稿使用的情况越来越多,那要怎么写好演讲稿呢?以下是小编为大家整理的医院护士演讲稿6篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

医院护士演讲稿 篇1

人集生老病死之身,常疾苦痛难行之境。在人生路上,我们必回经历风风雨雨,并将遇见无晴的天气。但在这艰难险阻的道路上,当我们遇到身体上的痛苦与不堪时,人生的道路就像是一片无晴的天空,阴雨绵绵,砸集于身。意识开始逐渐变得阴郁而又沉闷,像是在阴寒的天气里,失去了赋予我们温暖的阳光。

人们常说,用自身的左手的力量赋予右手温暖的能量是一种对自我的怜惜,然而用自身那赋满力量的双手去传递给他人温暖,就是一种最无私的奉献。伸出你的双手,让我们在你走过这段阴雨绵绵般无晴的路程时,赋予你阳关般的温暖,传递你遮蔽风雨的布帆。我们就是人们心中的白衣天使,我们就是在你最需要力量时,默默守护的白莲。我们就是坚守在神圣岗位上的步兵。我们建设在我们深深引以为豪的职业“医院护士”。

在医院中,我们经常见到人们最不愿意遇见的事物,那就是疾病。每一天,坚守在神圣岗位上的我们,穿梭在医院的病房与科室之间。经历着常人所不能体验的生死离别,病患忧加。我们承受着心灵上的煎熬,承担着那不可推卸的责任。每当看到病患那渴求温暖的目光,我们的心中顿时激起一种责任的力量,照顾病患,我们义无反顾,勇往直前,因为在我们的照料下,托起的是病患最需要的希望,是陪同病患度过阴雨天气的温暖阳光。

在日常工作中,我们以病人为中心,强化基础护理,深化护理专业内涵,提高服务质量,保障病患得到最为完善的护理服务。为病患提供优质,高效,低耗,满意,放心的医疗服务。

在护理过程中,我们时常面带微笑以带给病患以温暖,亲切的感觉建立其良好的护患关系。积极了解病患的主诉,症状,和自理能力以及心理状况,及时开导病患,唤起病患内审最深处的希望:鼓励病患以及病患家属,减轻患者住院的陌生感与孤独感。我们深刻的意识到满足病人基本的生活需要,保持病人躯体的舒适,以及协助平衡好病人的心理是多么重大的事情。

我们站在呵护健康,挽救生命的战线上。我们要对待所有的病人都一视同仁,给予无微不至的关怀与照料。每当患者来医院做透析时,他们那痛苦与渴望的神情,让我们深深体会到“白衣天使”的责任所在,我们坚守在病床前陪伴患者一同度过这艰难的4个小时,给予他们最悉心的照料,解决他们生活中的需要。即使起早贪黑,即使再苦再累,即使日常工作琐碎而又繁忙,我们依然不怕脏,不怕苦,不怕累。时刻以救死扶伤,全心全意为人民服务为天职。时刻不休的奔走在照料伤患的第一线,争取在第一时间解决病患的需要。

“白衣天使”高风亮节,我们用心灵最深处的美好与温暖,为病患撑起希望的蓝天。我们将在平凡的岗位上创造不平凡的业绩,我们会将无私奉献当做我们一生的理念,我们将用我们的心灵,与病患共同创建出美好的明天。我们将用浓墨重彩谱写出救死扶伤的新乐章。

医院护士演讲稿 篇2

尊敬的各位领导、各位同事:

大家下午好,本人姓名李星,在职大专学历,现有职称主管护师,从事护理工作25多年。原任内科二病区护士长。 25年的一线工作经验,使我对护理事业产生了深厚的感情,也逐渐积累了一些护理工作的经验,总结了一些护理管理的体会。如果能得到领导和同事们的信任,走上护士长的工作岗位,我有信心做一名称职的护士长,为医院的发展、为护理事业做出更多的贡献。

假如我竞聘成功,我将在科主任及护理部的领导和指导下,从以下几方面开展工作,搞好病房管理,不断提高护理质量:

1、按照护理质量的标准,制定工作计划,并组织实施具体工作,认真履行护士长的职责和义务,把好入院宣教与出院指导关,加大健康教育力度,做好出院访视工作。

2、要营造和谐融洽的护患关系、医护关系,定期征求各方意见,及时采取整改措施扬长避短,更好地为患者提供优质亲情服务。

3、以身作则,率先垂范,增强科室凝聚力,使科室成员人人都以主人翁精神参与管理,挖掘护士潜能,调动科室成员工作的主观能动性,合理配置人力资源。

4、把护理安全放在工作的首位,防范和减少护理差错。指导和要求护士把握患者的病情,认真细致观察患者的病情变化,做好同患者的沟通,严格遵守规章制度及操作规程,及时完成各项有效的护理记录,把好护理环节质量和终末质量关。

5、培养经营意识,善于进行成本核算。创造科室效益的同时节约不必要的开支,降低医疗成本,保障科室走持续发展的道路。

6、科室做到年有目标,月有计划。定期业务学习和经验交流,培养护士科研意识。

如果我竞聘成功,我的处事原则和风格是,努力做到严格要求,严密制度,严守纪律,勤学习,勤调查,勤督办。以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。做到大事讲原则,小事讲团结,办事讲效率。管人不整人,用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一位同事,尊重她们,给她们一个宽松的发展和创造空间。

一、把护理安全放在工作的首位,防范和减少护理差错。及时采取整改措施扬长避短,更好

我认为应从三方面抓好护理安全:一是抓好对患者病情的掌握。只有充分了解患者病情,护理起来才会有的放矢,产生较好的护理效果;二是抓好对病情的观察。指导和要求护士认真细致观察患者的病情变化,及时采取相应的干预措施;三是做好同患者的沟通,取得患者的信任,使患者流露出真实的想法,及时发现安全隐患,采取有针对性的护理措施,有效地预防意外事件,保证患者安全。

二、营造和谐融洽的护患关系、医护关系。

我深知,作为护士长,在护患关系、医护关系中起着不可替代的重要作用。要营造和谐融洽的护患关系、医护关系,我认为,首先,要定时召开护患座谈会,征求病人的意见和建议,及时向科领导和医生反馈,争取得到支持,使科室服务设施和休养条件更适合病人的需求;其次,理解、配合各位医生的工作,做到真诚相待,相互支持与合作;第三,讲究交流方法,化解护患矛盾。我将主动诚恳地做深入细致的思想工作,作好沟通协调,解决病人的具体问题,理解护士因工作疲劳产生的怨气,不讲损害护士自尊心的话,为病人和护士创造和谐轻松的环境。对护士既严格要求,又同她们加强感情交流,结成知心朋友,让护士与自己在一起时感到轻松、愉快、自然,培养大家的集体荣誉感,融洽集体感情,构建一支和谐的团队。

三、抓好患者的健康教育,提高患者的满意度。

健康教育是人性化护理管理的重要内容。护士的角色不仅是照顾者和管理者,更重要的是教育者。我将在病房管理工作中,重点抓好对患者的健康教育,组织护士根据不同病人的心理、社会文化背景开展形式多样化的健康教育活动,努力给病人以心理 ……此处隐藏3768个字……大姐言简意赅就把她的烦恼打消了:"家长疼爱孩子的心情可以理解,疼爱孩子的方式尽管我们不赞同甚至生气委屈,但是不要让他们影响我们工作的心情,努力练针就没人再难为你了。"后来这位90后的小姑娘打针技术比同期来的都要好,让很多老护士都对她刮目相看,很多病人家长都对她称赞有加。我能体会她的心路历程肯定不平坦,是啊,当个白衣天使太不容易,她们的翅膀承载的太多了,左边背着爱心和真诚,右边背着热情和奉献。即使面对着病人的不解你依然满怀微笑,渴望用爱心和真诚牵起护患之间的桥梁,渴望用奉献与热情融化沟通的冰封。每天每月每年,一遍又一遍的忙碌,不怕脏,不喊累,不抱怨,更不埋怨……就这样,用爱心和热心一遍遍书写着我们的青春。即便青春在一次次的忙碌中流失,即使容颜在一次次的操劳中憔悴,我们也依然不改初衷,因为我们记得当初的誓言,因为我们相信护士也能撑起半边天。谁说护士是医生的附属品,我们一遍遍用精湛的技术赢得病人的掌声,一次次从死神手里抢夺下鲜活的生命,再苦再累依然唱着无悔的歌!

护理事业是伟大的,前途是光明的,然而道路却是不平坦的,她需要无私的奉献,需要默默的承受。每年的冬天都是儿科人的一个难关,冬天是流感高发期,儿科的门诊接诊量是平时的3-4倍,输液大厅人满为患,患儿走了一批又来一批,只有护士永不离岗。中午12点了,很多人下班了,输液的患者和家属也都在吃饭,而我们的护士仍然在不停的接药打针换药,马不停蹄,忙忙碌碌,甚至连吃饭喝水的时间都没有。等到患者少了,大家才交替去值班室吃着那早已经凉了的午饭;两点一到,又投入了新一轮的工作,这时候真是像极了一场战役。下午七点,很多家庭已经吃完晚饭,和家人坐在一起,开始看新闻联播,但是儿科护士还没有把工作忙完,这样的高强度,高负荷的工作让我们科里多人累到了。这个腰病犯了,那个颈椎病也犯了,我们的护士长也因连日操劳,累倒了。人员严重缺乏,怎么办呢?关键时刻,我们的孙主任、安护士长亲临一线帮我们拔针换瓶,接药,维持秩序,甚至连掉在地上的棉棒、垃圾都赶紧捡起来,常常累的水都喝不上,正因为领导的关怀支持和大家的无私奉献,我们儿科才能安渡难关。

冬天来了,春天还会远么?纵然辛苦万分,我们依然满怀期待。我们的护士用生命在诠释着天使的含义。打针、发药、铺床、输液,我们在苦中呵护着生命;交班、接班、白天、黑夜,我们在累中把握着生命的轮回。在孤独寂静的灯光下,我们用自己的双腿丈量了无数个漫长的夜晚;在亲人的期待和焦虑中,我们守侯着一个个身患疾苦的孩童。有人算过,一个晚上,上班的护士全部走下来的路就有四五十里之多,那么,一年、十年、二十年呢?中国拥有举世闻名的丝绸之路,长征之路,登极之路,而我们护士所拥有的,是毫不逊色的用奉献和牺牲刻写的天使之路。

不忘初心,追逐梦想!最后,在这个神圣的节日里,我祝愿我们的天使在这条充满爱心的天使之路上快乐前行,我祝愿我们的医院在这条救死扶伤的医疗之路上更创辉煌!

医院护士演讲稿 篇6

從心做起,聽似簡單,其實不簡單,如何才华夠從心出發把工作做得更好呢?好,即完满,完满的工作就要求我们经心投入,真障啻?

記得在我的孩提時代有著這樣的記憶:因為抱病,心急如焚的父母把我送進了醫院,本來就對醫院有恐懼感,剛一進醫院大門,就一贯哭嚷著要回家,醫生還說必要打針,於是在爸爸媽媽軟硬兼施的誘逼下,來到了打針的处所,就見有位阿姨穿立腳點白大褂,戴著白口罩,頭上還戴著一頂白色的帽子,满身上下都是白色,一手舉著針,一手拿著棉簽,面無心情地來到了我的面前目今,我越發害怕,嚇得一贯往後退,雖然被父母強行按住身體,但還是连续地扭動,就這樣,折騰了老半天,那阿姨急了,大嚷道:“你再動,再動就給你多打幾針!”還邊責令母親將我按得動彈不得,現在想來,如果當時那個護士不是那麼隱,而是微笑症鼓勵我,也許我就不會那麼害怕了吧!

隨著時光的推移,我缓缓地長大了,面對人生選擇時竟然也戲劇化地做了一名護士,成了人们眼中的“白衣天神”,當我成為兒科護士的第一天起,我就告訴本身說:既然我也是一名兒科護士,就必定要用我的微笑來面對抱病的孩子,改變我孩提時腦海中那咱面無心情,看上去讓人生畏的護士形象。前不久,有一名6~7歲的小男孩的一句話讓我更堅信我這樣做是對的。第一次給這個小男孩做治療的時候,我就像平時一樣面帶微笑一樣走進病房,他就總是盯著我看,到了第二年,他哭吵著奶奶要找我給他打針,聽他奶奶說本來有護士準備給他打針的,可他硬是不肯,握著小拳頭不讓人碰,偏要找我,於是我就去了,他看到我之後竟然不器了,只是乖乖地伸出兩隻小手由我挑選,我很詫異,為甚么這個小男孩會有這樣的舉動,但當時沒有問,只是在思虑,接下來幾天的治療都由我為他進行的,可由於工作忙,打完了他的針,我便忙著我本身班上的事兒去了,好久沒看到我,他就說打針的部位很痛,要奶奶找我去看他,我去了之後,邊微笑著輕輕撫摸,邊細聲問道:還痛嗎?他眨眨眼望著我說:不痛,其實一點都不痛。到了他出院的時候,我就問他,為甚么每次打針都找我,而他說了句讓我特别感動的話,阿姨,因為我想看見你對我笑。

“三分治療,七分護理。”於是我越來越能夠感覺出護理工作的紧张必。曾經有人說過。“拉開人生帷幕的人是護士,拉上人生帷幕的人也是護士。”是啊,在人的平生當中有誰會不必要護士的細緻關心和悉心照顧呢?“護理工作是一門精細的世術。“護士要有一顆怜悯的心,要有一雙願意工作的手。”新形象的護士是會用她们的愛心,耐烦,細心和責任心清除病人的病痛,用無私的奉獻支撐起無力的生命,从头揚起生的風帆,讓难过的臉上重綻笑顏,讓一個個家庭都重現歡聲笑語~“神話中天神的美麗在於她的聖潔與纯厚,而白衣天神的美麗在於溫馨與微笑。”進入新的世紀,特別是在参加WTO以後,我们的各項工作都面臨著新的環境,新的機遇和新的挑戰。我想要塑造新時代護士的新形象就應該從心開始,從心做起!~

人们常說:“眼睛是人類心靈的窗戶”,人類情緒中的喜怒誤用東都可以從眼神中表現出來,而人们更盼望看到的是醫務工作者熾熱的眼神和那張被蒙在白色口罩後面真盏男δ槪?  要塑造一個都会的新形象,離不開各行各業的形象建設,更離不開一個個行業的新變化,衛生部門作為“窗口”行業影響和反应了一個处所的新形象,要塑造醫務人員新形象,離不開醫生護士的互助竭力,必須要以敏銳的洞察力和靈敏的觀察力,棄舊圖新,銳意進取,並要有頑強的意志和堅忍不拔的毅力,腳踏實地,奮力拼搏,不斷地美满本身,充實本身,解放思维,轉變觀念,善於學習,借鑒,取長補短,實踐著護理模式由個案護理,小組護理到效用制護理,責任制護理及現在的系統化整體護理,不再是像过去那麼單純的頭痛醫頭,腳痛醫腳,而是將病當作一個整體的人來進行護理。這每一個新的工作方法都是在原有護理工作方法的繼承,者是為了讓病人获得更周全,更整體,更系統化的服務!

作為新時代的護士,作為江西醫務人員中的一員,我必定順應時代的要求,堅持不懈的竭力,為塑造江西醫務人員新形象貢獻一份气力,為提拔江西醫務人員整體形象建設增光添彩,緊跟衛生改革發展的步代,為實現江西在中部地區兴起的宏偉大業而竭力奋斗!

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